特别工种提早退休轨制是关于处置沉重膂力和劳动情况相对卑劣的事情者予以提早退休而停止劳动庇护，该轨制的设想就是思索到一些强度大、有害身材的职工四川成都ab类，身材消耗比力快，让他们能够提早享用退休糊口，提早领到退休金。但是新规的呈现使得2023年后国企井下事情者年齿超55以上的工人满是自立雇用的员工四川成都ab类，那是否是意味着这部合作人的身材安康、性命宁静曾经被无视？我伴侣本年55岁四川最新疫情动静，国有企业井下工龄超20年四川最新疫情动静，80年月参与事情四川最新疫情动静，之前事情的同事在2023年之前都顺遂打点提早退休，他自己也只想有一个公平的看待四川最新疫情动静。

　　我伴侣本年在申请特别工种提早退休时被拒，来由是他属于企业自立雇用的员工四川最新疫情动静，不满意提早退休前提四川成都ab类。随后我致电攀枝花社保局四川最新疫情动静，事情职员见告我，我市从2023年开端在考核特别工种提早退休的资历里，对企业自立雇用的员工认定为不契合提早退休前提。我查阅国发[1978]104号文件时，上面明白暗示全民一切制企业、奇迹单元和党政构造、群总集体工人只需契合特别工种前提均能够享用提早退休，可是对企业自立雇用员工并未阐明不克不及享用此报酬。以至2021年7月28日四川省人力资本和社会保证厅在复兴宜宾市社保局的文件里也暗示：特别工种提早退休合用于全民一切制（县以上个人一切制）企业四川成都ab类。固然当局几回再三阐明对提早退休职员的资历考核要严厉把控，不得随便扩展范畴，可是这一新规的呈现是否是在决心减少范畴？